Новогодние выходные для работающих россиян самые долгожданные. В 2022 году они будут долгими, что существенно отразится на количестве рабочих дней. Правительством уже утвержден производственный календарь на следующий год, сообщили ранее в кабмине.
- Сколько будут длиться новогодние выходные в январе 2022 года
- Норма рабочих часов в январе 2022 года
- Выгодно ли взять отпуск в январе 2022 года
Каждый работающий человек нуждается в полноценном отдыхе. Особенно зимой, когда продолжительность светового дня очень маленькая. К тому же с наступлением самого главного праздника – Нового года – хочется больше времени уделить семье. Такая возможность в 2022 году будет.
Сколько будут длиться новогодние выходные в январе 2022 года
Длительность новогодних выходных в январе 2022 года составит 10 дней. «Каникулы» начнутся уже 31 декабря текущего года. Так, россияне будут отдыхать:
- 1, 2 января – календарные выходные;
- 3 – 6 января – официальные нерабочие дни;
- 7 января – Рождество;
- 8, 9 января – календарные выходные.
При этом нерабочие дни 1 и 2 числа перенесены на 3 и 10 мая.
Норма рабочих часов в январе 2022 года
В связи с новогодними выходными в январе 2022 года изменится норма рабочих часов. Из 31 календарного дня нерабочими будут 15. Россиянам останется отработать:
- 128 часов – если продолжительность их рабочей недели составляет 40 часов;
- 115.2 часов – если продолжительность их рабочей недели составляет 36 часов;
- 76.8 часов – если продолжительность их рабочей недели составляет 24 часа.
Выгодно ли взять отпуск в январе 2022 года
Чтобы продлить себе «новогодние каникулы», россияне нередко оформляют отпуск в январе. Но выгодно ли это?
С одной стороны, присоединить отпуск к новогодним выходным выгодно, но, если только в плане нерабочих дней. С финансовой точки зрения это не лучшее решение. Для получения оклада в полном размере россияне работают разное количество дней в том или ином месяце: все зависит от того, сколько именно рабочих дней. Если их мало, то за 1 рабочий день платят больше. Если брать отпуск в январе, то в зарплату войдут и отпускные, и оплата на отработанное время, рассчитанная из среднего заработка.
Отпускные состоят из суммы среднего дневного заработка, умноженной на количество дней отпуска.
В «дорогом» месяце выгодно работать, а не брать отпуск.
Ваш отзыв будет первым.
