Невыгодный отпуск: почему не стоит оформлять его в январе 2022

Невыгодный отпуск: почему не стоит оформлять его в январе 2022

Зимний отпуск может совпадать с новогодними каникулами. Но специалисты предупреждают, что брать его в январе 2022 невыгодно. Они объясняют, как рассчитывается оплата в разные периоды.

  • Как оплачивается отпуск
  • Почему не стоит брать отпуск в январе 2022
  • Когда выгодно брать отпуск

Подробнее эту тему раскрывает glavkniga.ru.

Россиян традиционно ожидают длинные январские выходные в 2022 году. У кого-то может возникнуть желание присоединить к ним отпуск. Другие сотрудники уходят на отдых по расписанию. Но, в любом случае, стоит понимать финансовую сторону вопроса.

Как оплачивается отпуск

Лица со сдельным доходом, как правило, не получают компенсацию в период отдыха. Сотрудникам на окладе полагаются отпускные. Они рассчитываются по определенной формуле, основанной на размере среднего дневного заработка.

Невыгодный отпуск: почему не стоит оформлять его в январе 2022

Допустим, оклад сотрудника составляет 25 000 руб. Эту сумму человек получал бы ежемесячно без премий  других доплат. Сумма отпускных на день при этом рассчитывается как месячный оклад, разделенный на 29,3 (853.24 руб.). Но итоговые доходы меняются, в зависимости от производственного календаря.

Почему не стоит брать отпуск в январе 2022

Январь – один из самых коротких месяцев в году. Работать в 2022-м граждане на 5-дневке должны 16 дней. Следовательно, при сохранении условного оклада в 25 000 руб., каждый обходится в 1 562,5 руб. Взяв отпуск в январе 2022-го, сотрудник может потерять доход за счет усредненных выплат. Особенно обидными такие убытки покажутся при необходимости решать рабочие вопросы на отдыхе.

Невыгодный отпуск: почему не стоит оформлять его в январе 2022

Дополнительные сложности возникают при формулировании заявки на отпуск. Почти треть января 2022-го и так занимают выходные дни. Но, если человек указал конкретные числа в документе, выпавшие на праздники отпускные «сгорают».

Когда выгодно брать отпуск

У каждого свое представление об отдыхе. Многие предпочитают брать отпуск летом, что удается не всегда. Работникам, не привязывающимся к конкретным сезонам, специалисты рекомендуют обратить внимание на месяца с наименьшим количеством праздников. В 2022-м список включает:

  • июль;
  • август;
  • сентябрь.

Отношение к выбору может меняться, в зависимости от графика работы.

{{ reviewsOverall }} / 10 ОЦЕНКА ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ (0 голосов)
Сюжет
Актёры
Декорации
Костюмы
Саундтрек
Эффекты
ЧТО ГОВОРЯТ ЛЮДИ... Ваше мнение
Сортировать:

Ваш отзыв будет первым.

Проверенный
{{{review.rating_comment | nl2br}}}

На этот отзыв еще нет ответов.

Avatar
Показать больше
Показать больше
{{ pageNumber+1 }}
Ваше мнение

Оцените автора
( Пока оценок нет )
Look Fashion
Добавить комментарий

Adblock
detector